Системный инженер

Основные обязанности:

• Администрирование, поддержка и развитие текущей инфраструктуры.
• Решение инцидентов на уровне гостевых ОС и среды виртуализации.
• Администрирование систем хранения данных (СХД) и сетей SAN.
• Мониторинг и анализ производительности инфраструктуры СХД.
• Подготовка спецификаций на основе технических требований;
• Выполнение работ по запросам пользователей;
• Осуществление мониторинга доступности и производительности оборудования в зоне компетенций;
• Анализ сообщений об ошибках в работе инфраструктуры и связанном программном обеспечении, локализация отказов, инициация корректирующих действий;
• Оперативное устранение инфраструктурных инцидентов;

Требования к кандидатам:

• Опыт работы с серверным оборудованием HPE(блейд системы, отдельные сервера);
• Опыт работы с CХД: Netapp FAS, AFF, HPE 3PAR 8000 серии.
• Опыт администрирования и эксплуатации ПО: Vmware Vsphere, HyperV, Veeam B&R
• Понимание принципов построения современной ИТинфраструктуры;
• Навыки восстановления работоспособности, мониторинг серверной инфраструктуры.
• Ежегодное планирование Capacity сервера, СХД, сеть SAN, СРК.
• Взаимодействие с ТП вендоров оборудования и ПО.
• Проведение регламентных работ на северном оборудовании и ПО.
• Администрирование серверов на базе Windows Server 2012R2 2016;
• Оперативное реагирование на критические проблемы
• Автоматизация рутинных процессов в своей зоне ответственности
• Участие в проектах ИТ в качестве эксперта по инфраструктуре.
• Поддержка платформы виртуализации на VMWare: 30+ хостов, 400+ вирт.машин,
• Обслуживание оборудования в 2х основных ЦОДах в Москве
• Работа в команде.
• Лидерские качества, опыт наставничества.
• Способность к быстрому обучению, стрессоустойчивость, коммуникабельность.
• Желание развиваться в направлении виртуализации, систем хранения данных.

Условия работы:

• Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня;
• Добровольное медицинское страхование, дежурный врач в офисе;
• Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 5 дней больничного;
• Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней;
• Корпоративные предложения для сотрудников: скидки на автомобили от автопроизводителей, программа лизинга для физических лиц;
• Профессиональное и карьерное развитие: регулярные развивающие тренинги, семинары;
• Корпоративное обучение: 80 тренингов, 200 электронных курсов;
• Собственная электронная библиотека: 600 книг;
• Программа развития талантов;
• Корпоративные мероприятия: летний тимбилдинг, новый год, 6 команд в корпоративной лиге КВН, благотворительные мероприятия;
• Корпоративный спорт (футбол, пейнтбол, настольный теннис);
• Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре;
• Всегда для Вас в офисе: чай, кофе, сахар, молоко, фрукты;
• Молодой дружный коллектив профессионалов и единомышленников: средний возраст 2530 лет.